Über mich

Chaska Coaching - Pauline Greber
Mein Name ist Pauline Greber. Ich helfe Unternehmen, ihre Mitarbeitenden nach längeren Ausfällen sicher und erfolgreich wieder in den Arbeitsalltag zu integrieren.
Während meiner langjährigen Anstellung als Eingliederungsberaterin bei der IV-Stelle Fribourg habe ich bereits zahlreiche Unternehmen dabei unterstützt, klare Wiedereingliederungsprozesse zu schaffen, massgeschneiderte Lösungen zu finden und die Koordination zwischen den involvierten Stellen zu verbessern.
In meiner Arbeit habe ich oft erlebt, dass kleinen und mittelgrossen Unternehmen sowohl die Ressourcen als auch das nötige Wissen für eine erfolgreiche Wiedereingliederung fehlen. Dies führt häufig zu Missverständnissen zwischen den beteiligten Stellen. Eine frühzeitige und effiziente Koordination sowie eine individuelle Begleitung sind entscheidend für eine erfolgreiche und nachhaltige Wiedereingliederung.
Während meiner langjährigen Anstellung als Eingliederungsberaterin bei der IV-Stelle Fribourg habe ich bereits zahlreiche Unternehmen dabei unterstützt, klare Wiedereingliederungsprozesse zu schaffen, massgeschneiderte Lösungen zu finden und die Koordination zwischen den involvierten Stellen zu verbessern.
In meiner Arbeit habe ich oft erlebt, dass kleinen und mittelgrossen Unternehmen sowohl die Ressourcen als auch das nötige Wissen für eine erfolgreiche Wiedereingliederung fehlen. Dies führt häufig zu Missverständnissen zwischen den beteiligten Stellen. Eine frühzeitige und effiziente Koordination sowie eine individuelle Begleitung sind entscheidend für eine erfolgreiche und nachhaltige Wiedereingliederung.
Aus diesem Grund habe ich beschlossen, mich selbstständig zu machen und diese Unterstützung anzubieten – für Arbeitgeber und betroffene Mitarbeitende.
Mein Ziel ist es, Arbeitgebern mit praxisnaher Beratung und klaren Strukturen Sicherheit zu geben, während ich betroffene Personen unterstütze und auf ihrem Weg zu mehr Autonomie begleite – für eine nachhaltige Wiedereingliederung, weniger Fehlzeiten und entlastete Führungskräfte.
Warum mit mir arbeiten?
Nach meinem Studium in sozialer Arbeit vertiefte ich beim Sozialdienst der Stadt Bern mein Wissen über Sozialversicherungen, Unterstützungsangebote und über die Herausforderungen, vor denen Menschen in schwierigen Lebenssituationen stehen.
In meiner jetzigen Tätigkeit als Eingliederungsberaterin bei der IV-Stelle Fribourg begleite ich versicherte Personen und deren Arbeitgeber während des Eingliederungsprozesses. Meine Aufgabe besteht darin, die verschiedenen Akteure – Unternehmen, Krankentaggeldversicherungen, Ärztinnen und Ärzte sowie weitere Beteiligte – optimal zu koordinieren und die versicherte Person zu beraten und zu begleiten, um eine reibungslose Rückkehr an den Arbeitsplatz zu ermöglichen.
Was mir in meiner Arbeit besonders am Herzen liegt, ist eine wertschätzende, einfühlsame, ganzheitliche und lösungsorientierte Begleitung. Ich sehe jede Person in ihrer Einzigartigkeit und unterstütze sie dabei, wieder mehr Selbstbestimmung zu erlangen und ihr Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten zurückzugewinnen.
Mein Wunsch ist es, Betroffenen nicht nur den Wiedereinstieg ins Berufsleben zu ermöglichen, sondern einen nachhaltigen, individuell abgestimmten Weg zu schaffen, der langfristige Stabilität und persönliche Entwicklung fördert. Dafür nutze ich bewährte Methoden aus meinem Studium, aus meinem CAS „Systemische Beratung in Handlungsfeldern der sozialen Arbeit“ und diversen IV-internen Weiterbildungen.


Bedeutung des Namens Chaska Coaching
Der Begriff „Chaska“ stammt aus dem Quechua und bedeutet „Stern“. In der Kultur der Andenbevölkerung symbolisiert dieser helle Himmelskörper nicht nur Orientierung und Richtung, sondern auch Hoffnung und Erleuchtung auf dem Weg zu neuen Zielen.
Genau diese Symbolik spiegelt sich in meiner Arbeit wieder: Ich begleite Unternehmen und betroffene Mitarbeitende nach einer Krankheitsabwesenheit auf ihrem Weg zurück in den Berufsalltag. Wie der „Chaska“-Stern in dunklen Nächten Orientierung gibt, stehe ich Ihnen als verlässlicher Wegweiser mit klaren Strukturen, gezielter Beratung und individueller Begleitung zur Seite, damit der berufliche Wiedereinstieg nach einer längeren Absenz reibungslos gelingt.